9月15日，学院召开了继续教育形势研判及工作推进专题研讨会，公司党总支委员、全体院领导、所有科室负责人以及设岗聘任与考核委员会全体成员参加了会议。本次会议的主题为“学院转型发展方向及举措”和“学院内设机构改革思路及推进措施”。会议由学院经理叶旭主持。

      叶旭就学校继续教育面临的挑战和机遇进行了分析，并指出，在新的形势下，必须加快继续教育事业的转型发展。希望全体员工积极思考、主动应对，为学院转型发展献言建策。

      与会人员积极发言，围绕“保基础，抓突破”，提出了“加大培训宣传，制定激励机制”“机构调整与干部调整相结合，并注重年轻干部的培养”“积极推进同等学力申硕”“探讨成人高等教育、高等教育自学考试的教学和管理模式转变”“设置员工服务部”“加大校外教学点（中心）的设立与管理力度”“走出去，引进来，加强交流合作”等建议，并进行了深入交流、研讨。

      公司党总支书记张昌健强调，全体员工要强化主人翁意识，直面困难，敢于担当，主动作为。学院将尽快优化科室职能，进一步强化干部的培养和管理。学院下一步运行模式不论怎样转变，人才培养和社会服务的重心不会变，也不能变。

      本次专题研讨会，进一步统一了认识，对推动学校继续教育事业转型发展和全面深化综合改革起到了积极作用。